怀孕的事情上班要注意什么？护士怀孕多久不上夜班？
怀孕的事情上班要注意什么？护士怀孕多久不上夜班？预防胎儿畸形，怀孕的头三个月是胎儿神经管发育的关键期，因此，准妈妈应尽量避免各种不良因素，如烟酒环境，有害化学物质，新装修的房屋，空气不流通的环境等等，并且提高自己免疫力，免受病毒感染，更不要私自服用药物。为了预防胎儿畸形，孕妇从孕早期开始(比较好从计划怀孕开始)，就需要补充叶酸。富含叶酸的食物有红苋菜、菠菜、生菜、芦笋、豆类、酵母、动物肝及苹果、柑桔等。确诊怀孕后，准妈妈在孕12周时需到街道医院进行初次产前检查，并建立孕妇联系保健手册。以后的产前检查，可以选择在二级医院或决定所在的医院里进行。产前诊断，产前诊断能排除一些主要的异常，最早在孕8周时就可以做。目前，最常用的染色体检查方式是绒毛检查和外周血筛查。必要时可在孕16-20周时做羊膜腔穿刺，做进一步确诊。
怀孕的事情上班要注意什么
护士怀孕初期能上班吗在怀孕的初期阶段，由于身体各项机能并没有明显的变化，孕妇的腹部还没有太大，而且胎儿也处于比较小的阶段，所以很多孕妇想要到公司上班。但是很担心，在怀孕的期间上班，过度劳累，对胎儿有明显的影响。那怀孕初期适合上班吗？怀孕初期适合上班吗，如果孕期正常，没有高危风险，当然可以继续工作。但是也要知道，根据国务院颁发的《女职工劳动保护规定》第七条的规定，“女职工在怀孕期间，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，不得在正常劳动日以外延长劳动时间;对不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或者安排其他劳动。怀孕七个月以上(含七个月)的女职工，一般不得安排其从事夜班劳动;在劳动时间内应当安排一定的休息时间。”所以，老板一定要确保工种和工作环境对和宝宝的健康没有任何风险。如果对此有疑问，可以到当地的劳动与社会保障部门咨询相关事宜，如有必要，也可以请专业部门来做鉴定。
护士怀孕多久不上夜班
怀孕本身就是很耗血气的过程，所以如果熬夜，尤其是造血期间不睡觉的，很容易造成血亏，如果长期这样，可能会对宝宝的生长发育有影响，比如说长得慢啊，体重轻啊，小孩子肾精不足啊，等等。比较好还是申请调换工作或是请假在家待产。随着妊娠月份的增加自己体内的负担将日益加大，为保护你自身及胎儿健康，不宜在正常工作日外延长工作时间，而且在工作期间内也应当安排一定的休息时间。由此可见，夜班对于孕妇的伤害不说很大，至少是不适宜上夜班的。还有孩子也会在自己体内形成自己的生物钟，母
